Cómo identificar y retener personal con alto potencial Vista previa

中国公开赛国乒包揽四项冠军喜忧参半

Con Denisse Goldfarb Recomendado por 903 usuarios
Duración: 44 min Nivel de conocimientos: Intermedio Publicación: 21/7/2023

Detalles del curso

Tener al mejor talento es hoy una de las principales ventajas competitivas. La carrera por atraer, desarrollar y retener al talento cada vez es más compleja, para lo que se requiere que las organizaciones posean una propuesta de valor con un propósito inspirador. Los altos potenciales representan a no más del 5 o 10 % de profesionales capaces de tomar roles claves de liderazgo, y son a quienes más debes cuidar para que sigan siendo parte del futuro de tu negocio. La responsabilidad por identificarlos, desarrollarlos y retenerlos es principalmente de los líderes, quienes podrán garantizar que estos profesionales logren tener acceso a oportunidades de crecimiento y alcanzar su mejor versión.

Aptitudes que desarrollarás

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百度 现任新希望集团有限公司董事长、新希望投资有限公司董事长、希望集团有限公司总裁、四川新希望农业股份公司董事长、山东六和集团有限公司董事长,民生人寿保险股份有限公司监事长,全国政协委员、全国政协经济委员会副主任。

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Rese?as de los usuarios

4,9 de 5

504 rese?as
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    Valor actual: 9 2?%
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Contenido

Qué incluye

  • Practica mientras aprendes 1 archivo de ejercicios
  • Pon a prueba tus conocimientos 3 tests
  • Aprende sobre la marcha Accede desde el teléfono o tablet

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